2024年1月6日，天津吉達(dá)爾重型機(jī)械科技股份有限公司召開“馭勢蝶變 共進(jìn)共享”-2023工作總結(jié)暨2024工作部署大會。公司董事會、總經(jīng)辦及各部門參加會議。

會議伊始，董事長李尚杰宣布高級管理層任職文件并頒發(fā)聘書。企業(yè)黨支部書記、總經(jīng)理吳立國宣布中層干部、基層干部任職文件并做公司年度工作報(bào)告。

會上，各級的領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合2023年工作進(jìn)行了述職，亮成績、談問題、列計(jì)劃，總結(jié)一年以來的工作成績，同時(shí)也深入剖析了存在的不足，匯報(bào)2024年的工作思路。

部分員工代表圍繞2023年工作講收獲、找問題、談舉措，對全年工作的系統(tǒng)思考，認(rèn)真剖析工作中存在的不足，聚焦謀劃2024年工作的新思路，立志在新的征程中再創(chuàng)佳績。

會議最后，董事長李尚杰發(fā)表重要講話。他表示，本次大會各部門負(fù)責(zé)人準(zhǔn)備充分、有的放矢，總結(jié)成績、查找問題比較到位，改進(jìn)工作方向明確，達(dá)到了找差距、補(bǔ)短板、明思路、聚合力的良好效果。

針對2024年工作，董事長首先以“敢問路在何方”為題，向大家提出了三個問題：我怎么干？你怎么干？我們?yōu)槭裁催@么干？并從員工隊(duì)伍建設(shè)、發(fā)展空間拓展、發(fā)展全局把控三個方面，闡述了自己身為公司董事長在2024年的主要工作。

然后，圍繞“馭勢蝶變、共進(jìn)共享”的發(fā)展理念，為大家詳細(xì)分析了公司目前面臨的外部和內(nèi)部的“勢”，以及公司產(chǎn)生“蝶變”的標(biāo)準(zhǔn)，希望大家能夠共同努力、共同進(jìn)步，去順應(yīng)甚至駕馭面臨的“勢”，使公司成長為“蝶變”的理想狀態(tài)，并共同享受公司發(fā)展帶來的紅利。

董事長對全體員工提出三點(diǎn)具體要求：一是團(tuán)結(jié)、二是忠誠、三是實(shí)干，并希望全體員工用“不負(fù)韶華、只爭朝夕”的精神，把公司擬定的2024年度24項(xiàng)重點(diǎn)工作全面推進(jìn)、落到實(shí)處！共同推動公司早日“蝶變”！